Milionová výzva – Den 04

Jak být lídr trhu a efektivně uplatňovat leadership na cestě za pasivním příjmem milion korun ročně.

Trvalo mi více jak 2 hodiny, než jsem se ráno začal plně soustředit. Přestože mám určenou prioritu č. 1, o které píši v Den 03, tak jsem otevřel email a přečetl si zprávu od zákazníka, který potřebuje posudek na sklo. Odvedlo mě to od záměru mé vize budoucnosti. Musel jsem si zacvičit. Vyhlásil jsem breakdown (speciální technologie řešení problémů), provedl cvičení na změnu stavu bytí a pustil se do práce.

Abych mohl naplnit prioritu č. 1, bylo zapotřebí mít čistý stůl od úkolů, které jsem přijal a dal jim slovo dříve, než Prioritě č.1.

Proto jsem dnes:

  • Opravil ebook: Jak zamítnout reklamaci jako profesionál.
  • Nastavil správné rozesílání emailů a hlavně nastavil Double Opt-in dle GDPR. V programu Smartemailing je to jednoduché.
  • Poslal email na mou databázi kontaktů o opravě ebooku a nabídky sledování mé cesty za pasivním příjmem 1.000.000,- Kč/rok.

Dnes musím vyrazit na stavbu, kde dělám diagnostický posudek poruchy skla, proto více dnes už nestihnu.

Decentralizované vedení

Eva bude dnes natáčet úvodní video, kterým bude zvát ideálního zákazníka, aby nám na sebe nechal email za hodnotný obsah (vstupní stránka). Předal jsem ji scénář a svěřil samotnou realizaci, abych si mohl udržet odstup a měl větší pohled na strategické přemýšlení. Natáčí video podle postupu z online kurzu 5-minutové prodejní video.

Vstupní stránka s 47% konverzí

Klasické weby nemají vstupní stránky k produktům. Proto jsem i já prvně udělal stránku, kde bylo jen představení produktu. Po měsíci placení reklamy a návštěvnosti přes tisíc jedinečných IP adres nám nikdo na sebe nedal email a ani nekoupil kurz. Proto doporučuji super online kurz Vstupní stránka s 47% konverzí.

POZOR! Od 25.5. vešlo v platnost GDPR, což je nutné zohlednit na vašich vstupních stránkách. Více o tom, co navíc by měla vstupní stránka kvůli GDPR obsahovat naleznete v tréninku GDPR po lopatě.

Co nesmí chybět na vstupní stránce

  1. Decentní obrázek na pozadí pro dokreslení atmosféry celé stránky a zároveň neruší pozornost.
  2. Mírně podivný obrázek, který ilustruje téma nabízeného magnetu a přitahuje pozornost – chci zjistit víc.
  3. Stručný nadpis, který dává konkrétní slib a cílí na vytoužený výsledek.
  4. Odpočet a tlačítko.
  5. …. Více najdete v kontrolním seznamu, který je v online kurzu: Vstupní stránka s 47% konverzí.
Vstupní stránka – Ebook – Reklamace

Podívejte se na graf, kolik lidí se přes 2 vstupní stránky přihlásilo za posledních 7 dnů. Je vidět, jaký rozdíl dělá klasický web a jaký rozdíl dělá vstupní stránka.

Vyhodnocení problémů

Při přípravě strategie je velmi důležité si projít případné problémy. Lídr na ně musí být připravený dřív, než nastanou. Pokud nastanou problémy, které nečekal, tak si je musí hned zapsat, sdílet s týmem a poučit se z nich. K tomu dobře slouží speciálně vyvinutá technologie Breakdowns, kterou předávám ve svých kurzech LEAD.WIN.

Dnešní ponaučení: „Pokud nemáš v realitě jasné, stručné a srozumitelné kroky, tak nemůžeš očekávat, že se něco bude dít.“

Tím chci říct, že jsem si do kalendáře nenapsal jasné kroky, které udělám a tím jsem ráno přišel o 2 hodiny času. Plánujte, plánujte, plánujte. Velmi užitečný nástroj, který popisuje Hana Trnčáková v kurzu: Harmonogram dne úspěšného podnikatele vás ochrání.

Jedna věc je mít jednotlivé činnosti v realitě (v kalendáři) a druhá, dát jim slovo a ctít ho v době, kdy je potřeba slovo dodržet.

Ideální je vytvořit si návyk pravidelného strategického plánování. Strategické plánování a pravidelné vyhodnocení dne musí být součástí každého dne. Je to součást vašeho úspěšného vedení sebe a druhých k dosažení záměru.

Miroslav Sázovský

Pomáhám mimořádným lidem, kteří již dosahují „nemožných“ výsledků a cílů, aby dosáhli toho, co jim stále připadá „nemožné“.

Specializuji se na transformaci leadershipu u vrcholově postavených manažerů, kteří chtějí posunout své bytí lídrem a rozvíjet leadership jako své přirozené sebevyjádření za každé situace bez ohledu na okolnosti.

Chci lidem dělat skutečný rozdíl v jejich životech, aby mohli mít větší svobodu bytí a svobodu jednání, klid na duši, jasnost, život který milují a mohli tak inspirovat své děti a ostatní. Jedině tak mohou být lídry a efektivně uplatňovat leadership jako své přirozené sebevyjádření.