7 otázek pro svobodné soustředění
Pokud již máte sepsaný Scénář vize budoucnosti a vymyšlenou strategii, může se vám stát, že si ráno sednete k počítači a budete přemýšlet, co je teď tou nejdůležitější...
Leadership
Články pro štítek Leadership
Nastavení cílů pomocí metody SMARTER
Cíle vnímám jako ohraničující výsek široce pojaté vize budoucnosti. Cíle jsou něčím zásadním, aby se vytvořená vize budoucnosti a následně stanovená strategie mohla manifestovat v realitě. Váš...
Váš tým potřebuje kouče
Dobrý lídr musí být i dobrý kouč. Podle Roberta Hargrove, který ve své knize Masterful Coaching popisuje, že nejlepší generální ředitelé na světě tráví většinu svého času...
Štěstí jako vedlejší produkt leadershipu
Štěstí není spojeno s dosažením vaší vize. Vychází z toho, že děláte akce, které vedou k uskutečnění vize a zároveň jste vděční za to, co se vám již uskutečnit podařilo....
8 zásad efektivního leadershipu
Během své dosavadní praxe kouče majitelů a ředitelů úspěšných firem stále objevuji základní pravidla pro efektivní vedení. Miluji zjednodušování, koučování a vedení lidí, protože si to vyžaduje...
Dobrý lídr musí být dobrý kouč
Dlouhé roky jsem studoval jen leadership. Nejvíce mě zaujala metoda Wernera Erharda, která je podle mě velmi nadčasovou a dalo by se říct, že využívá konverzační...
1# důvod, proč si vytvořit nerealistické cíle
Vydělejte si 10 milionů korun ne kvůli 10 miliónům korun, ale kvůli tomu, kdo díky tomuto cíli můžete být. Jim Rohn Kdykoliv se rozhodnete pro růstové...
Imunita změny
Profesor Robert Kegan se ve své přednášce zamýšlí nad tím, že existuje mezera mezi skutečným osobním zájmem ke změně a tím, co skutečně člověk dělá. Ukazuje...
Lídr nebo kouč není rádce
Být dobrým lídrem a tím pádem i dobrým koučem si vyžaduje zastavit touhu radit. Většina z nás má syndrom „řešitelem problémů“. Pokud jste četli můj článek 5 konverzačních...
